近日，云南十四部门联合印发《云南省补齐公共卫生环境设施短板 开展城乡环境卫生清理整治工作方案》，倡导提出新7个专项行动“绿城市、治污染、除四害、食安心、勤锻炼、管慢病、家健康”。紧跟健康社会行动的新风尚，欣城基地党支部在公司总部和生产基地开展了全员参与的主题党日活动。
本次活动以“整理、整顿、清扫、清洁、素养”为主题，旨在提高公司整体形象，改善员工工作环境，提升工作效率和质量，培养员工良好的行为习惯和团队素养。
为全面组织有效推进，党支部制定了活动方案，成立了由基地党支部书记任组长，人事行政中心副总监任副组长，相关部门负责人组长的领导小组，明确划分了责任区和责任人，制定了管理措施。
动员仪式后，活动在“劳动最关荣”的呼声中拉开序幕。党员干部带头作表率，全员积极参与不甘落后，将5s 的方法要求和“七个专项行动”的最新部署有机结合。总部各小组以办公区工位、产品和奖牌展示区、应用场景、绿植修整为重点；生产基地各小组以办公室、生产线、仓库等场所为重点，全面展开清脏治乱大扫除。家人们暂时停下奔跑的脚步，全身心投入劳动中，互帮互助、分工协作，不放过一台设备、一处卫生死角、一份零乱杂物、一片枯枝败叶的清洁清理，力争做到了生产现场整洁有序，设备滴冒跑漏消除，办公资料分类归位，垃圾废物移除归零，个人物品集中入柜。
通过现场评比和照片、视频等多种方式，让每一位员工都能参与到这场评比中来。最终，表现突出的行动小组脱颖而出，公司总部周婧带领的营销小组、财务部李晓芬带领的财务部小组以及基地黎家国带领的生产部小组荣获嘉奖。他们是我们在5s行动中的优秀代表，他们用实际行动诠释了5s的精神。让我们向他们学习，从自身做起，从身边的事做起，始终保持良好的清洁整理习惯，为欣城的美丽贡献自己的一份力量。
5s的素养倡导习惯养成，贵在坚持。本次5s主题党日活动通过全体员工的共同努力，公司的办公环境变得更加整洁、有序，工作效率和质量也得到了显著提升。同时，通过共建共享，员工的职业素养和工作效率也得到了进一步提升，公司整体形象得到了进一步美化，形成了协同联动、齐抓共管、人人参与的浓厚氛围，增强了团队的凝聚力和协作能力。
5s管理不是一时兴起，而应成为我们工作的常态。未来，我们将5s管理纳入日常工作，建立周一清洁日，划分“5s管理责任区”，定期抽查评比的长效机制，持续推动5s行动的进行。让我们携手共建美丽欣城开启更加美好的工作生活！
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